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职场社区平台脉脉发布《社交求职——2026年1—2月中高端人才求职招聘洞察》，显示招聘市场回暖，AI人才争夺激烈，岗位量暴涨12倍，平均月薪60738元。新经济行业招聘需求增加，人才供需比下降，求职竞争压力缓解。AI科学家/负责人平均月薪最高，达137153元。

本报讯 （记者李乔宇）近日，职场社区平台脉脉发布《社交求职——2026年1—2月中高端人才求职招聘洞察》（以下简称《洞察》）。《洞察》显示，2026年1—2月，招聘市场整体回暖。AI人才争夺成招聘主战场，岗位量暴涨12倍，平均月薪60738元。 《洞察》显示，2026年1—2月，新经济行业新发岗位量同比增长12.77%，招聘需求明显回温。与此同时，人才供需比从2025年同期的2.24下降至1.79，即从“约2.24人竞争1个岗位”下降至“约1.79人竞争1个岗位”，求职竞争压力有所缓解。 在薪酬方面，新发岗位平均月薪由2025年的44124元提升至48189元，同比增长约9.2%，显示企业在招聘阶段对人才的投入仍在增加。整体来看，今年春招市场呈现出“岗位增加、薪资上升、竞争趋缓”的趋势。 其中，大模型算法位居热招岗位之首，产品经理、算法工程师同样需求旺盛。在薪资方面，AI科学家/负责人以平均月薪137153元问鼎高薪榜，算法研究员、大模型算法、AIGC算法工程师等岗位薪资也普遍在7万元左右。 从人才紧缺度看，高性能计算工程师最为紧俏，人才供需比仅为0.15，约7个岗位争夺1个人才。SLAM算法、规控算法、导航算法、云计算等岗位同样面临明显的人才缺口。